Відповідаючи на хитрі запитання щодо інтерв'ю

• Може 18, 2024

У цьому немає жодних сумнівів, більшість із нас бояться складних питань під час співбесіди. Оскільки процес самої співбесіди вже є стресовим, то, якщо вам несподіване або, здавалося б, не пов'язане питання, може залишити вас тимчасово затуманеним. Це може змусити навіть найкомпетентнішої людини забути основну інформацію або потурбуватися про те, як буде трактуватися ваша відповідь. Підготовка може допомогти вам вирішити складні питання співбесіди.

Візьміть з собою дискретний "Cue Card"

Візьміть перо та папку з двома кишенями з кількома аркушами чистого паперу для заміток на одній стороні та кількома зайвими копіями вашого резюме в іншій стороні. Це буде слугувати вашою карткою-сигналом та системою прийняття записів. Під час співбесіди, якщо ви забудете важливу інформацію, недбало погляньте на своє резюме, щоб пробігти пам'ять. Це може допомогти вам відчути себе менш "на місці" і посилить сприйняття інтерв'юерами вас як добре підготовленого кандидата.

Розуміння мети хитріх питань інтерв'ю

Хитрі запитання щодо інтерв'ю покликані допомогти інтерв'юерам зрозуміти більше про тип людини. Вони можуть бути розроблені, щоб показати ваш характер, як ви реагуєте під тиском, наскільки наполегливі, чи є ви, ймовірно, будете залишатися з компанією на тривалий термін, свою робочу етику чи інші сфери, які не так легко витягнути з резюме в поодинці. Дуже добре заздалегідь передбачити ці питання та підготувати кілька прикладів та відповідей перед інтерв'ю.

Як правило, ви відповісте на ці запитання відповідним чином, якщо дотримуватиметесь наступних вказівок:

• Відповідь виходячи з того, який інтерес у вашого потенційного роботодавця, швидше за все, буде. Наприклад, якщо ваш роботодавець попросить вас розповісти про себе, тримайте свої відповіді зосередженими на інформації, що стосується кар’єри, а не на особистих фактах.



• Якщо вас запитують про конфлікт, завжди діліться прикладами того, як ви вирішили складні ситуації, які вам вдалося вирішити безпрограшним рішенням для всіх учасників.



• На питання про особистісні слабкості слід відповідати правдиво, але також повинні бути пов'язані з роботою. По можливості поділіться слабкістю, яка насправді є позитивною. Важливо також включити подробиці про те, як ви покращилися після цієї "слабкості".



• Будьте готові зіткнутися з питаннями про будь-які складні ситуації у вашій робочій історії. Якщо ви були безробітними протягом певного періоду часу, будьте готові пояснити, як ви конструктивно використовували цей час. Якщо ви зосередилися на розробці нових навичок, займалися пошуком роботи, здобували освіту чи інші позитивні зусилля, не забудьте поділитися цим.


Якщо вас звільнили з попередньої роботи, будьте чесними щодо причин і поясніть, що ви зробили, щоб вдосконалити себе, щоб не допустити її повторення. Не забудьте зосередитись на тому, як ви дізналися з досвіду, і ніколи не говорите погано про попереднього роботодавця.

Введення приміток і подальший допис

Якщо ви справді заїхали і не можете відповісти на запитання, будьте чесними і заявляйте, що ви не знайомі з темою. Проявіть зацікавленість дізнатися більше про це. Якщо ви не можете згадати відповідь, заявіть, що ви перевірите свої записи та повернетесь до комітету. Коли ви пишете свій наступний лист, дайте відповідь на запитання. Ніхто не знає кожної відповіді весь час, і, дотримуючись цих порад, ви покажете своїм інтерв'юерам, як би ви вирішили подібну ситуацію на роботі.


Відео Інструкція: Запрошення Зеленського на інтерв'ю, Pro новини, 4 квітня 2019 (Може 2024).



Відповідаючи на хитрі запитання про співбесіду, безробіття, хитрі питання інтерв'ю, співбесіди, безробітні, звільнені