Повернення до роботи - пояснення прогалин у вашій робочій історії

• Може 9, 2024

Якщо ви довго не знаходитесь серед робочої сили, в якийсь момент ці прогалини в вашій роботі можуть почати викликати питання у свідомості роботодавців.

Як довго у вас є проблеми, пов'язані з працевлаштуванням? Це дійсно залежить від вашої галузі. Чим більше високих технологій і темп вашої галузі, тим швидше прогалини в вашій трудовій історії можуть стати проблемою для роботодавців.

Загалом, проблеми, пов'язані із зайнятістю, які є останніми та тривалими понад півроку, можуть стати проблемою. Прогалини, які були в минулому і менше півроку, зазвичай не викликають занепокоєння у роботодавців.

Чому роботодавці стурбовані прогалинами?

Прогалини в історії зайнятості можуть викликати кілька питань у роботодавців, таких як:

• Невже вона справді не все, що присвячено її роботі?
  
• Чи є у неї особисті проблеми, які заважатимуть її здатності виконувати роботу?
  
• Чи вона в курсі сучасних технологій та останніх галузевих тенденцій та розробок?
  
• Що вона робила в той період часу?

Якщо ви деякий час не працювали, є кілька прийомів, якими ви можете скористатися, щоб мінімізувати вплив поточного розриву в вашій робочій історії.

На ваше резюме, виділіть спочатку свої відповідні навички, а потім перелічіть свій професійний досвід. Перелічіть будь-які дати в правій частині сторінки. Люди, які швидко читають резюме, спершу бачать, що знаходиться в лівій частині сторінки, тому дати не будуть першим, що вони помічають.

Уникайте включення місяців у ваші резюме. Пропущені місяці, як правило, не викликають червоних прапорів у свідомості роботодавців, і це часто може мінімізувати розриви в історії роботи. Не опускайте років з дат у вашій історії роботи. Пропущення років з історії роботи майже ніколи не допомагає, оскільки викликає занадто багато питань у свідомості роботодавців.

Звуження розриву Якщо ви деякий час були без роботи і не працювали у своїй галузі, знайдіть спосіб активуватися. Якщо ви займаєтесь волонтерською роботою, фрілансінгу або проходили курси, що відповідають вашій галузі, ви можете донести цей досвід до вершини резюме, щоб мінімізувати прогалини.

В інтерв'ю, будьте готові з впевненою відповіддю на будь-які запитання про причину розриву. Не забудьте зазначити все, що ви нещодавно зробили, що стосується галузі, і будьте позитивні щодо вашої придатності до роботи.

Наприклад: "Так, я вирішив зосередитись на деяких інших зобов'язаннях. У той час я також закінчив два курси управління бізнесом в школі бізнесу ABC. Виходячи з мого п'ятирічного досвіду роботи в компанії XYZ, а також моїх останніх досліджень , Я впевнений, що моя навичка - це найкраща відповідність вашим потребам у цій роботі ".

Будьте впевнені та позитивні. Створіть просту, просту відповідь, яка пояснює ваш розрив, а потім зосередьтеся на демонстрації всіх причин, чому ви чудово підходять для роботи.


Повернення до кар’єрного шляху: Посібник для мам, які залишаються вдома, які хочуть повернутися на роботу

Відео Інструкція: Скарби нації. Україна. Повернення своєї історії - Фільм третій (Може 2024).